“張北司爐工”——是張家口張北縣政府與北京西城區(qū)政府相互支持協(xié)作、不斷發(fā)展壯大的勞務(wù)品牌。多年來(lái)，為擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)轉(zhuǎn)移輸出，張北縣就業(yè)局經(jīng)過(guò)深入分析本地農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況和農(nóng)民工外出務(wù)工情況，多方調(diào)研北京勞務(wù)市場(chǎng)，探索出農(nóng)村勞動(dòng)力“錯(cuò)季打工”的新模式，得到了北京市人社部門(mén)的大力支持和幫助。北京西城區(qū)人社局每年派出專業(yè)技術(shù)人員對(duì)張北縣外出司爐工進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高外出司爐工職業(yè)技能水平。幾年來(lái)，從最初的“燃煤”司爐工已發(fā)展到現(xiàn)在的“燃油燃?xì)狻彼緺t工;從進(jìn)行“笨重”的苦力作業(yè)(推煤、上煤工)發(fā) 展到熟練掌握勞動(dòng)操作技能(司爐操作證);從業(yè)人員由起初的郝家營(yíng)鄉(xiāng)中都草原等旅游區(qū)周邊村民，發(fā)展到公會(huì)、饅頭營(yíng)等全縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)2000余名勞務(wù)人員，司爐工們夏天依托壩上旅游資源開(kāi)展旅游服務(wù)，冬閑季節(jié)到北京從事司爐工作，實(shí)現(xiàn)了“夏天當(dāng)村民，冬天當(dāng)市民”，一年四季有收入，為貧困地區(qū)鞏固脫貧成果蹚出了一條穩(wěn)定增收的新路子。

　　“張家口動(dòng)漫人”是依托張家口職教中心動(dòng)漫游戲?qū)I(yè)培育發(fā)展而成的勞務(wù)品牌，目前已有20年的發(fā)展歷史，為全國(guó)百余家企業(yè)培養(yǎng)輸送了3000余名動(dòng)畫(huà)、游戲、設(shè)計(jì)、影視后期等方面的高素質(zhì)技能型人才，成為重要的動(dòng)漫游戲技能人才輸出基地。

　　為滿足動(dòng)漫游戲?qū)I(yè)市場(chǎng)日益增長(zhǎng)的技術(shù)人才需求，“張家口動(dòng)漫人”積極探索專業(yè)人才培養(yǎng)模式，形成了獨(dú)特經(jīng)驗(yàn)：一是“中高銜接、貫通培養(yǎng)、校企合作”的育人新模式;二是專業(yè)設(shè)置、師資、課程、教材、實(shí)訓(xùn)、文化、素質(zhì)、評(píng)價(jià)、特色、質(zhì)量效益“十位一體”的專業(yè)建設(shè)模式;三是人員互通、人才共育、資源共享、能力共提的“雙師型”隊(duì)伍建設(shè)模式;四是“課堂教學(xué)建構(gòu)素質(zhì)、文明養(yǎng)成規(guī)范素質(zhì)、特色活動(dòng)拓展素質(zhì)、勞動(dòng)訓(xùn)練強(qiáng)化素質(zhì)、社會(huì)實(shí)踐提升素質(zhì)”五維學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)模式。通過(guò)推行四種模式，全面提升了動(dòng)漫人才的就業(yè)能力、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和穩(wěn)就業(yè)能力，為推動(dòng)動(dòng)漫人才高質(zhì)量充分就業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。